Vrijwilligers aantrekken, hoe doe je dat? Eenvoudig is het zeker niet. Jonge mensen aantrekken lijkt nog moeilijker.
En hoe motiveer je jouw vrijwilligers om zich te blijven inzetten voor jouw vereniging?
Stel je jezelf deze vragen wel eens? Dan bieden Erfgoed Noorderkempen en Heemkunde Vlaanderen je het begeleidingstraject Vrijwilligers rekruteren en motiveren in lokale verenigingen en organisaties aan.
Tijdens dit traject ga je zelf aan de slag. Naast vorming, uitwisseling van ervaring en goede voorbeelden, werken de deelnemers aan opdrachten. Op het einde van het traject heeft iedereen een plan voor vrijwilligersbeleid in de eigen vereniging. Ga de uitdaging aan en werk met dit traject aan een oplossing voor jouw organisatie!
Doelgroep: medewerkers van verenigingen die rond erfgoed werken. Er is plaats voor maximaal 20 deelnemers (2-3 medewerkers van 6-7 verenigingen).
Begeleiding: Daphne Maes (consulent Heemkunde Vlaanderen)
Wanneer: van 13u30 tot 16u op 23 mei, 30 mei, 6 juni en 13 juni.
Waar: Nationaal Museum van de Speelkaart, Druivenstraat 18, Turnhout.
Hoeveel: deelname aan deze vorming is gratis, maar bij inschrijving wordt een deelname aan elke sessie verwacht.
Inschrijven is verplicht en kan via deze link.
Programma:
Sessie 1 (23 mei)
- Nieuwe vrijwilligers rekruteren anno 2017
- Brainstorm en uitwisseling van expertise over jongeren en erfgoedorganisaties
- Opdrachten: evaluatie medewerkersbeleid en peiling naar verwachtingen van de eigen vrijwilligers
Sessie 2 (30 mei)
- Bespreking van de opdrachten
- Structuurleer van een organisatie en een flexibele benadering van vrijwilligers
- Goede voorbeelden
Sessie 3 (6 juni)
- Medewerkersbeleid
- Ledenwerving als stap naar vrijwilligerswerving
- Opzetten van een actieplan rond vrijwilligers
- Opdracht: zelf een visie en actieplan rond vrijwilligers uitdenken voor jouw vereniging
Sessie 4 (13 juni)
- Motiverend leiding geven aan (nieuwe) vrijwilligers
- Voorstellen van visies en actieplannen rond vrijwilligers bespreken en samen verder uitwerken
- Tijdens de sessies krijg je een aantal voorbeelden, uitwisselingsmomenten en opdrachten. Deze opdrachten werk je best uit samen met collega’s van je vereniging.
